photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre de l'ouverture de son second EAJE, dans un contexte de départ progressif et ajusté de la directrice actuelle pour cause de mobilité familiale, le May recrute, pour sa crèche multi accueil « Méli Maylo », située au 7 rue André Turcat - 31 300 Toulouse : Un-e infirmier-e puériculteur-rice - Directeur-trice crèche - En CDI temps plein. Poste à pourvoir dés que possible selon disponibilité. Accords collectifs de travail applicables aux CHRS et dans les services d'accueil, d'orientation et d'insertion pour adultes (NEXEM) - Groupe 7 - Rémunération selon ancienneté - SEGUR. L'ouverture de la structure est prévue fin avril 2025. Elle a une capacité d'accueil de 57 places et adapte son accompagnement auprès des enfants mais aussi dans le sens de transmettre aux parents. La crèche s'inscrit également dans une démarche d'insertion sociale et professionnelle des familles. Elle est labellisée crèche AVIP et travaillera à ce titre en partenariat avec des acteurs associatifs et publics locaux. Par ailleurs implantée au cœur d'une résidence intergénérationnelle, la crèche sera associée à un projet impliquant principalement les séniors. Vous ferez partie d'un binôme de[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Mauguio, 34, Hérault, Occitanie

Les activités périscolaires sont intégrées dans la Convention Territoriale Globale contractualisée entre la CAF et la collectivité. Le Projet Educatif de Territoire a été renouvelé en 2023. Les onze Accueils de Loisirs Périscolaires sont actuellement assurés en régie par l'Agglomération du Pays de l'Or et intègrent les temps d'accueil du matin, du midi et du soir dans 5 communes. Ces activités sont menées au quotidien par environ 190 agents, qui exercent fréquemment également lors des temps extrascolaires. Un plan animateur a récemment été élaboré afin de contribuer à l'attractivité des métiers de l'animation. Le service Enfance-Jeunesse travaille en proximité forte avec le service de restauration collective qui assure la distribution des repas lors du temps méridien. Missions générales : Sous l'autorité de la responsable du service Enfance Jeunesse : coordination des activités périscolaires, dans le cadre des orientations stratégiques de la collectivité, en lien avec les partenaires, les élus, les familles et les équipes de terrain. Gestion pédagogique et de projets : - Impulsion et mise en œuvre de la politique jeunesse de la collectivité et de son volet périscolaire -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Missions : Dans le cadre de nos marchés, vous occupez la mission de CIP pour accompagner les demandeurs d'emploi dans une finalité de Placement en Emploi Durable. Mission CIP : Vous accompagnez, en entretien individuel et en session collective des demandeurs d'emploi, qui alternent des périodes d'activité et de chômage, dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé ayant pour objectif de favoriser leur stabilité professionnelle. Mission Placement : Vous mettez en œuvre des actions favorisant le retour à l'emploi de nos bénéficiaires et le développement des partenariat entreprises : - Vous contactez les bénéficiaires en vue de les placer dans les entreprises et structures - Vous transmettez directement les profils aux entreprises/structures (envoi de CV). - Vous effectuez un suivi des profils pour valider les placements définitifs - Vous animez et dynamisez, en partenariat avec le chargé de relation entreprise, les enjeux de placement auprès des consultants présents sur le bassin d'emploi afin de développer et connaître les profils à placer. - Vous participez activement au placement des bénéficiaires au sein des entreprises de travail[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'École de la 2ème Chance propose à chaque jeune un parcours personnalisé, un accompagnement adapté et une pédagogie différenciée pour favoriser leur implication. L'objectif de la formation est de consolider les savoir-être et les savoir-faire du stagiaire pour permettre son insertion sociale et professionnelle. Les actions mises en œuvre par l'E2C visent à renforcer l'autonomie des stagiaires dans leur parcours et, plus largement, dans leur vie personnelle. L'E2C prépare chaque jeune à un emploi durable tout en étant un citoyen avisé et actif. L'objectif, à l'issue de la formation, est l'accès à un parcours qualifiant (formation qualifiante, contrat en alternance) ou à un emploi (contrat de droit commun, contrat aidé). Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle et/ou de la formation auprès du public jeune ; Vous avez une bonne connaissance des acteurs institutionnels et économiques du territoire ; Vous êtes particulièrement engagé-e et convaincu-e par les orientations actuelles de l'E2C ; Force de proposition, vous travaillez en mode projet et initiez des actions innovantes au sein de l'E2C pour favoriser l'insertion des jeunes ; Vous[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Brain-sur-Allonnes, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Offre en CDD du 03/04/2025 au 13/06/2025 Au sein de l'EVS Nord Saumurois, agrée Espace de Vie Sociale par la CAF 49, le.la animateur.trice du secteur jeunesse assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social de l'association et d'une convention signée avec la CAF pour soutenir les actions d'accompagnement des jeunes C'est un.e employé.e qualifié.e dont les missions participent à la définition du projet pédagogique du secteur jeunesse, des moyens à mettre à œuvre, de l'organisation matérielle et de l'encadrement des activités socio-éducatives développées. Il ou elle sera placé.e sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice et travaillera en lien avec l'ensemble de l'équipe des salariés et bénévoles. Missions principales : -Organisation et animation d'actions collectives auprès du public ados (11-17 ans) dans une approche globale et transversale : vie sociale (relation aux autres), accès à la culture et aux loisirs, citoyenneté, en l'impliquant dans des projets collectifs. -Organisation, direction et animation de séjour jeunes -Sensibiliser et accompagner les jeunes sur des problématiques propres à leur tranche d'âge : santé, éducation, orientation,[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 260 agents municipaux, recrute un(e) animateur(trice) jeunesse. Missions : Sous l'autorité du responsable du service jeunesse, l'animateur(trice) jeunesse participe à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires (accueil et animation en activités éducatives). Il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets jeunesse. Principales activités Participer à l'analyse, la formalisation et la mise en œuvre du projet éducatif Etre force de proposition sur le projet éducatif : - Connaître et savoir préparer les conditions matérielles et techniques d'un projet - Connaître les orientations et l'organisation de la collectivité - Connaître les acteurs institutionnels et associatifs ( éducation nationale, associations, .) et les missions du champ éducatif - Connaître et appliquer les techniques d'écoute, de concertation et de coopération Animer un cycle d'activités périscolaires Construire des séances d'activités en maîtrisant les dépenses : - Connaître la méthodologie de construction d'un cycle d'activités - Connaître et savoir préparer les conditions matérielles et techniques[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage. Le GRETA Lorraine Nord recherche un formateur en Luxembourgeois (H/F) ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et positionner les apprenants - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Transmettre des connaissances disciplinaires - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Concevoir des formations dans le cadre d'une commande ou d'une analyse du travail - Réaliser des actions d'expertise et de conseil en formation - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité ACTIVITES SPECIFIQUES COMPLEMENTAIRES : - Coordination d'actions COMPETENCES PRINCIPALES Connaissances : - Ingénierie pédagogique - Sciences de l'éducation et cognitives - Démarche qualité Compétences opérationnelles : - Jouer un rôle de conseil et d'accompagnateur[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bischwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Ce poste est à pourvoir au sein du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale l'Envol. Dans le cadre de ses missions d'accompagnement en milieu ouvert, le SAVS recherche son(sa) conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale. Horaires de jour en semaine et Samedi 1 fois par mois au besoin. Profil : Diplôme de CESF ou équivalent dans le domaine du médico-social. Une première expérience dans le secteur médico-social et notamment en service d'Accompagnement en milieu ouvert est un vrai plus. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe, - Capacité d'écoute, d'analyse et de conseil, - Sens de l'empathie et du respect des usagers, - Capacité d'organisation et de gestion du temps, - Connaissance des dispositifs de droit commun en matière d'accompagnement social, - Capacité à élaborer, mettre en oeuvre et animer des groupes autour d'une activité visant le développement de l'autonomie, - Capacités rédactionnelles, organisationnelles et relationnelles attendues - Avoir une bonne gestion relationnelle afin de maintenir des collaborations de qualité - Connaissance des besoins liés au handicap psychique et aux déficiences intellectuelles et des dispositifs existants sur le territoire. Missions[...]

photo Professeur / Professeure de théâtre

Professeur / Professeure de théâtre

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction de la Culture compte 839 agent-es dont les missions sont de déployer et mettre en œuvre les politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, Œuvre Notre-Dame.) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin). Vous ferez partie du Conservatoire à Rayonnement Régionnal de Strasbourg au sein duquel 148 agent-es développent une offre d'enseignement artistique complète dans le champ de la musique, de la danse et du théâtre pour près de 1800 élèves chaque année. Vous enseignez le théâtre au sein du département art dramatique en collaboration avec les professeurs des différentes disciplines de ce département, en relation avec les projets de l'établissement et conformément au Schéma d'orientation pédagogique du Ministère de la Culture et de la Communication. Dans ce cadre : Vous assurez l'enseignement initial à l'art et à la pratique du théâtre. Vous développez[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence du Mans Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Hôtellerie - Camping

Ferrières-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Bienvenue au Paxton Paris Marne La Vallée! Le/la Chargé(e) de projets événementiels et animation des ventes conçoit, organise et met en œuvre des événements destinés à dynamiser les ventes et attirer la clientèle sur les différents service de l'hôtel et plus précisément les pôles de restauration. Il/elle est responsable de la création de concepts innovants, de leur déploiement sur le terrain et de l'analyse de leur impact commercial. Le rôle nécessite une forte capacité d'organisation, de la créativité et un excellent sens du relationnel. Responsabilités principales : -Développer des concepts événementiels alignés sur les objectifs de vente et les attentes de la clientèle. -Planifier, organiser et superviser les événements, en assurant leur bon déroulement sur le terrain. -Collaborer avec les équipes commerciales et opérationnelles pour maximiser l'impact des animations sur les ventes. -Créer et mettre en œuvre des promotions et des animations commerciales en lien avec les événements. -Gérer les relations avec les prestataires et les partenaires (logistique, communication, décoration, etc.). - Évaluer le succès des événements à travers des indicateurs de performance (augmentation[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Les Services d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) ont pour mission de contribuer à la réalisation du projet de vie de personnes adultes handicapées vivants en logement autonomes par un accompagnement favorisant le maintien ou la restauration de leurs liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels et facilitant leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur/trice spécialisé/e , vous intègrerez, sous l'autorité du directeur du pôle Emploi&Habitat de I' Apei d'Orange, une équipe composée de 3 moniteurs éducateurs, de deux éducateurs spécialisés coordinateurs, d'une psychologue, et d'une cheffe de service. Dynamique et motivé(e), Vous avez une expérience clinique de l'accompagnement des personnes, Vous disposez de bonnes qualités relationnelles, des capacités d'adaptation, un sens de l'accueil et des responsabilités, Vous avez le sens de l'écoute et le goût du travail en équipe pluri-professionnelle, Une aisance à l'écrit est également requise, ainsi que la maitrise de l'outil informatique. Permis de conduire exigé. Connaissance et expérience dans le secteur médico-social appréciées. Missions: Intégré[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste sera orienté vers l'accompagnement des jeunes en situation de polyhandicap, au sein de l'EEAP, en remplacement. Le professionnel recruté intègrera une équipe socio-éducative qui accompagne un groupe de 15 adolescents. Cet accompagnement s'inscrit dans une dynamique inclusive et partenariale. Définition du métier : Le(la) moniteur(trice)-éducateur(trice) soutient et met en œuvre le projet socio-éducatif de la personne, afin de développer sa capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Les activités du métier : - Accueil et accompagnement éducatif des jeunes - Accompagnement des jeunes pour la réalisation des actes de la vie quotidienne - Élaboration, formalisation, mise en œuvre, évaluation et actualisation du projet personnalisé en co-construction avec l'adolescent, ses proches, le représentant légal - Organisation, animation, évaluation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité, en cohérence avec le projet personnalisé des adolescents accompagnés et le projet d'établissement - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal et les différents partenaires extérieurs - Formalisation d'écrits professionnels (compte-rendu[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons un responsable ou une responsable du développement commercial pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de définir et de mettre en œuvre des stratégies de développement commercial afin d'accroître notre part de marché et d'optimiser la satisfaction de nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer la croissance et la pérennité de l'entreprise. Responsabilités Élaborer et exécuter des plans de développement commercial alignés sur les objectifs stratégiques de l'entreprise Identifier et prospecter de nouveaux clients BtoB tout en développant les comptes . En tant que Responsable développement commercial France, vous serez responsable de la définition, du développement, de l'animation et de la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise dans le domaine confié, conformément aux orientations définies par la direction et le groupe, avec pour objectif de faire de l'entreprise ALS un acteur majeur sur le marché français des tests et de la sécurité alimentaire. Vous aurez l'opportunité de diversifier vos compétences et d'être acteur de la croissance de votre secteur[...]

photo Animateur / Animatrice de réseau

Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Service de Remplacement recrute pour la FDSEA 06, un(e) Chargé(e) d'Animation de Réseau Syndical et de Communication ! À propos de la FDSEA 06 : La Fédération Départementale des Syndicats d'Exploitants Agricoles des Alpes-Maritimes (FDSEA 06) est un syndicat professionnel agricole dédié à la défense des intérêts des agriculteurs maralpins et à la promotion de l'agriculture départementale. Dans le cadre de son développement, la FDSEA 06 recrute un(e) Chargé(e) d'Animation de Réseau Syndical et de Communication. Mission Générale : Sous la direction des élus professionnels et encadré(e) par la responsable de la structure, vous contribuerez à la mise en œuvre du projet syndical de la FDSEA 06. Vous serez responsable de l'animation du réseau des professionnels, élus et adhérents, tout en participant à la gestion administrative et aux diverses actions du syndicat. Missions Principales : - Animation du réseau des adhérents : -Créer et renforcer le lien entre les agriculteurs et la FDSEA 06, sur le terrain et via l'accueil téléphonique et physique. -Fournir des informations, des conseils spécialisés ou orienter vers des services dédiés. - Gestion et animation du réseau[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Capendu, 11, Aude, Occitanie

L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. L'IME de CAPENDU accompagne 65 enfants, adolescents et jeunes adultes présentant des ou une déficience intellectuelle. L'IME propose de l'accueil de jour ainsi que de l'internat. Le SESSAD accompagne 8 enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle. Une augmentation d'agrément est prévue en 2025 dans le[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le/la chargé.e de mission est placé.e sous l'autorité de la direction partagée de l'association Appui Santé Berry, à laquelle il/elle rend compte des actions menées. Le/la chargé.e de mission Appui à la Coordination accompagne, facilite, optimise et soutient l'action de l'équipe à laquelle il est rattaché (8 référents Parcours et 1 assistante) afin d'assurer le bon fonctionnement de l'activité d'appui à la coordination, en lien avec les orientations du Conseil d'administration et la déclinaison opérationnelle de la Direction. En binôme avec la chargée de mission Animation territoriale, il/elle contribue aux travaux nécessaires à la transformation de l'offre du territoire en vue d'améliorer la santé de la population. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des besoins de l'équipe en termes de d'outils, procédures, fiches pratiques, de formation et d'accompagnement à la polyvalence (formation internes,[...]

photo Ouvrier / Ouvrière en voiries

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous la responsabilité du Chef de Service Proximité, vous serez chargé des missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES - Participation aux réunions de travail du service, force de proposition ; - Assurer au quotidien la transversalité en lien avec les autres responsables secteurs, notion de liaison de communication entre les différents secteurs ; - Mise en œuvre de la politique de la direction au sein du secteur ; - Gestion quotidienne du personnel et des responsables d'équipes ou de secteur en assurant une évolution constructive des compétences du personnel (évaluations annuelles) ; - Mise en œuvre des plannings d'intervention de travaux, fournitures et matériels ; - Assurer la gestion prévisionnelle de l'entretien et du renouvellement des petits matériels ; - Assurer une veille technologique avec les fournisseurs en lien avec le magasin ; - Chiffrage prévisionnel des volumes en consommables du secteur pour l'année ; - Recensement et suivi du dossier formation (Actualisation, orientations, optimisation) ; - Gestion patrimoniale avec dossier des évolutions (chiffres clefs, évolution des volumes traités, des listings matériels, des unités etc.) ; - Validation des données[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Educative l'Envol intervient dans le champ de la protection de l'enfance. Elle emploie plus de 150 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, sociales et thérapeutiques auprès de 300 enfants, adolescents, jeunes adultes et les familles. L'Envol se développe, construit et met en œuvre des projets innovants afin d'apporter des réponses au plus près des besoins des personnes sur le département des Côtes d'Armor. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du service et de la Direction de l'établissement, vous aurez pour missions de : - Elaborer et mettre en œuvre les projets personnalisés des jeunes accueillis (déclinaison des PPE) ; - S'appuyer sur le support des activités culturelles, artistiques, artisanales et sportives ainsi que sur la médiation animale. - Accompagner les jeunes à partir d'un collectif et proposer un accompagnement plus individualisé. - Animer la vie quotidienne, les projets individuels et collectifs en proposant des supports et médiations éducatifs adaptés pour favoriser l'éveil et l'expression de chaque jeune ; - Soutenir les relations interpersonnelles au sein du collectif ; -[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La Direction des services mutualisés du Campus UGA Valence Drôme Ardèche (DVDA) anime et coordonne les différentes missions transversales relevant de la vie de campus et de son développement, au service des étudiants et de la communauté de l'enseignement supérieur et de la recherche en Drôme Ardèche. La direction comprend une quarantaine de personnels, dont la moitié sont en coordination fonctionnelle. Les équipes sont réparties en 3 pôles : le pôle Projets Transversaux & Communication, le pôle Missions & Services aux Étudiants et le pôle Ressources & Supports dont relève l'équipe en charge des affaires budgétaires, financières et d'administration générale. La double spécificité de cette direction centrale de l'UGA est d'être localisée sur le campus valentinois et d'être adossée pour son fonctionnement administratif, juridique et financier à un groupement d'intérêt public (GIP), organisme doté de la personnalité morale et financière. Missions principales : Sous l'autorité de la Directrice de la DVDA, vous assurez la mise en œuvre, la planification et la coordination de l'ensemble de l'activité budgétaire, financière et administrative du[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association LES 2 COLLINES recrute Un(e) Responsable de Pôle en CDI Temps Plein pour le site de Plein Vent 80 salariés, fonctionnant en dispositif et accompagnant 108 jeunes, avec un double agrément : Surdité avec ou sans trouble associé et depuis janvier 2024, troubles cognitifs spécifiques(Troubles Dys ou TDAH) Missions : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et en parfaite cohérence et conformité avec les orientations associatives et les contraintes économiques, vous assurez les missions suivantes au sein de l'équipe de direction de PLEIN VENT: - Gérer des dispositifs pluridisciplinaires, constitués d'enseignants, de soignants et d'éducateurs. - Dans un souci permanent d'inclusion des jeunes et de développement de leur pouvoir d'agir et en lien étroit avec les familles et l'ensemble des partenaires : coordonner et assurer la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés des jeunes. - Favoriser une relation de qualité entre l'établissement et les familles des personnes accompagnées et tous les partenaires intervenant dans le projet personnalisé des jeunes. - Prendre des décisions opérationnelles et assurer une présence active et incarnée[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Meyrueis, 48, Lozère, Occitanie

L'Adapei 48 recrute pour son établissement le foyer de vie « Lucalous» sur Meyrueis: Un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social / Aide-Soignant(e) / Aide Médico Psychologique avec ou sans diplômé(e). L'établissement Le Foyer de vie Lucalous accueille 40 adultes en situation de handicap. Ouvert le 1 er décembre 2003 il se situe dans le village de Meyrueis, à l'entrée des Gorges de la Jonte et au pied du Mont Aigoual, est le point de contact entre Causses et Cévennes. Il accueille des 40 adultes en situation de handicap, dont l'orientation MDPH préconise un foyer de vie ou un EANM (Etablissement d'accueil non médicalisé). Elles proviennent essentiellement d'Esat / Foyer d'hébergement où le rythme professionnel n'est plus adapté, de famille, d'autres foyers de vie ou d'établissements de soins psychiatriques. Il se veut un lieu de vie qui s'adapte aux besoins et attentes de la personne. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 50 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Vos missions Sous l'autorité de votre chef de service, vous êtes en charge de : - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet Personnalisé des personnes[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Meyrueis, 48, Lozère, Occitanie

L'Adapei 48 recrute pour le foyer de vie Lucalous un apprenti (H/F) Moniteur Educateur / AES. Le Foyer de vie Lucalous accueille 40 adultes en situation de handicap. Ouvert le 1 er décembre 2003 il se situe dans le village de Meyrueis, à l'entrée des Gorges de la Jonte et au pied du Mont Aigoual, est le point de contact entre Causses et Cévennes. Il accueille des 40 adultes en situation de handicap, dont l'orientation MDPH préconise un foyer de vie ou un EANM (Etablissement d'accueil non médicalisé). Elles proviennent essentiellement d'Esat / Foyer d'hébergement où le rythme professionnel n'est plus adapté, de famille, d'autres foyers de vie ou d'établissements de soins psychiatriques. Il se veut un lieu de vie qui s'adapte aux besoins et attentes de la personne. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 50 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Sous l'autorité de votre chef(fe) de service, vous êtes en charge de : - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet Personnalisé des personnes accueillies, - Assurer une prise en charge directe des personnes accueillies (aides pour les actes de la vie quotidienne), - Mettre[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre Social Marcelle MENET, situé en quartier prioritaire à Angers, recrute un poste de coordinateur (trice) jeunesse 10-25 ans en CDI, à pourvoir de suite. Sous l'autorité de la directrice du Centre Social Marcelle MENET, le (la) coordinateur (trice) participe à l'accompagnement des jeunes âgés de 10 à 25 ans, sur un quartier prioritaire de la ville d'Angers, et assure la coordination du service jeunesse du Centre Social. Missions du poste - Répondre aux problématiques jeunesse (10-25 ans) repérées sur le quartier Grand Pigeon (veille territoriale). Orienter le cas échéant les publics vers les services les plus adaptés à leurs besoins - Manager et gérer l'équipe d'animation jeunesse (permanents plus vacataires, etc.) - Elaborer le projet de secteur et des différents projets pédagogiques. Suivi, évaluation et mise en œuvre du projet de service. Actualiser les projets pédagogiques et assurer la conception et le suivi des différents dispositifs existants (VVV - CLAS - ALSH ADOS.). Assurer le suivi des présences jeunesse (déclarations CAF- suivi TAM) - Gérer l'accueil jeunes du Centre Social Marcelle MENET, basé sur une approche globale et transversale des questions jeunesse[...]

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Contremaître / Contremaîtresse de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hagondange, 57, Moselle, Grand Est

Valoris emploi, agence d'intérim et de recrutement CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recrute pour l'un de ses clients basé sur Hagondange un contremaître (H/F) en vue d'un CDI. Missions: Vous assurez la gestion opérationnelle journalière des activités de notre client dans le cadre d'un contrat de maintenance pluriannuel sur le site du client. - Gérer l'effectif d'ouvriers internes et sous-traitants nécessaires à la réalisation des prestations. - Maintenir de bonnes relations avec les clients existants, - Faire circuler l'information tant commerciale que technique, - Apporter sa collaboration à l'élaboration des offres, - Informer son responsable des prospects et dossiers potentiels. - Mettre en œuvre les moyens et les méthodes les mieux adaptés aux besoins du client dans le respect des rendements et performances attendus, - Gérer le planning et le personnel affecté aux tâches quotidiennes : Gérer le planning quotidien (affectation Personne taches), Gérer les congés, Gérer les coupures du personnel sous traitants, Gérer les modifications de planning/imprévus/maladies. - Encoder les pointages, - Etablir les rapports[...]

photo Professeur / Professeure de musique

Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction de la Culture compte 839 agent-es dont les missions sont de déployer et mettre en œuvre les politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, Œuvre Notre-Dame.) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin). Vous ferez partie du Conservatoire à Rayonnement Régionnal de Strasbourg au sein duquel 148 agent-es développent une offre d'enseignement artistique complète dans le champ de la musique, de la danse et du théâtre pour près de 1800 élèves chaque année. Vous êtes chargé-e de dispenser un enseignement artistique dans la discipline écriture, de partager votre expérience et vos connaissance professionnelles, dans le respect du schéma d'orientation pédagogique, en relation avec l'équipe pédagogique et en accord avec le projet d'établissement. Dans ce cadre : Vous assurez les enseignements spécifiques aux élèves qui vous sont confiés sur l'ensemble des[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Recherche

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une Société Publique Locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner ses territoires actionnaires (16 communautés de commune ou d'agglomération et la Région Auvergne Rhône-Alpes) sur leurs enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 80 salariés, la société gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets et d'études, conseil en mobilité, animation, sensibilisation, impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité et gestion de services vélo. L'Agence Ecomobilité recherche un(e) Responsable du Pôle santé et social, dans le cadre d'un remplacement, afin d'assurer la coordination des projets opérationnels et leur validité technique, en fonction des orientations et arbitrages des actionnaires de l'Agence, en lien avec les coordinateurs territoriaux. Ce pôle a pour ambition de permettre aux publics fragiles (en insertion socio-professionnelle, situation de précarité, ayant des problèmes de santé, situation de handicap, séniors.) de se déplacer en autonomie. Il s'agit de sensibiliser ce public aux bienfaits des déplacements actifs et partagés, faire découvrir, former, expérimenter et créer un environnement[...]

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Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Consultant.e en reclassement professionnelle pour notre agence du Havre Description du poste : Vous serez amené.e à accompagner chez nos clients,[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Consultant.e en reclassement professionnelle pour notre agence de Rouen Description du poste : Vous serez amené.e à accompagner chez nos clients,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre de sa politique axée sur le « Mieux manger pour rester en bonne santé », la CC2SO développe le Pôle Alimentaire Local. Prévu pour 2027, il comprendra une cuisine centrale (capacité : 2500 repas/jour, liaison froide) et une légumerie, avec une équipe d'environ 30 personnes. L'objectif est de fournir des repas de qualité et de saison, privilégiant le local, aux cantines, crèches, services de portage à domicile et personnes âgées La CC2SO recrute un Responsable production H/F Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Avril 2025 (joindre les prétentions salariales à votre courrier) MISSIONS: Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Alimentation Locale, le ou la responsable production aura la charge de participer : - à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective - au suivi de la livraison de la cuisine centrale et de la légumerie - à la création en collaboration avec autres Directions de l'EPCI de l'écosystème de la production et la distribution des repas sur le territoire de la CC2SO. Il devra ainsi - proposer et mettre en[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cayeux-sur-Mer, 80, Somme, Hauts-de-France

L'éducateur spécialisé aide au développement et à l'épanouissement du résident, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Il est l'élément moteur du projet d'accompagnement, et le coordinateur du projet personnalisé en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Il est une personne « ressource » pour les accompagnants et un relais de l'équipe de cadres. Missions générale du poste : - Elaborer et mettre en œuvre un accueil personnalisé pour chaque usager - Mettre en œuvre des actions éducatives nécessaires à la réalisation des objectifs définis dans le projet personnalisé - Assurer des relations régulières avec les familles, les partenaires et faciliter la coordination des différents intervenants - Mobiliser les ressources internes, la famille et les partenaires extérieurs afin de favoriser l'intégration sociale - Etre attentif à la qualité du cadre de vie et à la sécurité de l'environnement des personnels et des usagers - Elaborer et rédiger des écrits professionnels dans le respect des délais - Adapter ses pratiques professionnelles en fonction du contexte médico-social, des orientations de l'établissement, des besoins des usagers,[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

- Garantir la mise en œuvre du projet de service et développer le partenariat dans l'intérêt des bénéficiaires du service, - Contribuer à la définition des orientations stratégiques en matière de soutien à domicile et en garantir la mise en œuvre dans le champ de l'aide à domicile, - Identifier les moyens nécessaires au fonctionnement du service (humains, financiers, matériels) - Accueillir et renseigner les personnes souhaitant une aide à domicile, - Garantir que le service propose à l'usager une prestation de qualité, dans le respect de sa personne et de sa dignité, - Assure l'encadrement des 7 auxiliaires de vie, de la coordonnatrice du portage de repas et des 4 agents du portage repas - Proposer les mesures appropriées à la gestion des ressources humaines du (Formation, titularisation, avancement de grade, mesure disciplinaire,.....) - Promouvoir l'intergénérationnel. - Garantir le partenariat avec la direction de l'autonomie du CD 94

photo Chef de publicité junior

Chef de publicité junior

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

 ALTERNANT(E) CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION JUNIOR (F/H) Situé à Bois-Colombes  Tu es à la recherche d'une alternance professionnalisante, accompagné(e) par un tuteur ou une tutrice inspirant.e et à l'écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle Responsable et Engagée dans la Transition Energétique ?  Qui sommes-nous ?Découvre-le en vidéo  https://youtu.be/n5lbNmFYIlg?si=5IUZ9zq5n4xufkXjStorengy, filiale d'ENGIE, est l'un des leaders mondiaux dans le stockage souterrain de gaz naturel. L'entreprise dispose de 21 sites en France, en Allemagne et au Royaume-UniFort de 70 ans d'expérience dans l'exploration et l'exploitation du sous-sol, elle œuvre à la transformation de ses stockages pour accueillir 100 % de gaz renouvelables et mobilise ses compétences au développement d'infrastructures de stockage d'hydrogèneSon ancrage local permet à Storengy d'agir de manière concrète sur les sujets environnementaux, économiques et sociétaux, en faveur des territoires. Storengy met également son expertise au service de projets industriels et de stockage d'énergies en France et à l'international.  www.storengy.com/fr   Nous recherchons un(e)[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

San-Nicolao, 993, Haute-Corse, Corse

Notre société, fondé il y a 20 ans, réunit aujourd'hui de nombreux producteurs, engagés dans la valorisation d'un savoir-faire agricole. Grâce à nos trois sites implantés en Corse, nous conditionnons et commercialisons une large gamme de fruits, légumes et produits transformés. Notre chiffre d'affaires annuel se situe entre 25 et 30 millions d'euros. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Commercial(e) Adjoint(e) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Missions : - Travailler en relation directe avec le Directeur Commercial afin de mettre en œuvre les orientations stratégiques définies. - Développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale afin d'accroître les ventes de fruits, légumes et produits transformés. - Négocier avec les distributeurs, grossistes et partenaires pour optimiser les ventes. - Analyser les performances commerciales et proposer des axes d'amélioration. - Participer activement à la prospection de nouveaux clients et au développement de nouveaux marchés. Conditions : - Poste en CDI à temps plein, basé en Corse. - Prise de poste dès juillet 2025, avec une flexibilité possible sur l'organisation du temps de[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

MISSIONS Le Foyer Départemental de l'Enfance est chargé de l'accueil d'urgence des enfants confiés au titre de l'aide sociale à l'enfance. Sa mission consiste à proposer une orientation adaptée aux besoins des enfants après une période d'observation. Sous la responsabilité hiérarchique du cadre socio-éducatif, sous couvert du Directeur du Foyer Départemental de l'Enfance, VOUS SEREZ CHARGÉ DE L'ACCOMPAGNEMENT D'UN PUBLIC COMPOSÉ DE 12 ENFANTS ÂGÉS DE 3 À 6 ANS, SUR UN POSTE ÉDUCATIF SUR LE GROUPE IRIS. 1. ACCOMPAGNER Vous participez à l'accompagnement éducatif et conseillez les jeunes enfants dans les actes de la vie quotidienne. Vous recherchez des solutions d'insertion (scolaire, sociale) auprès des partenaires institutionnels. Vous proposez des actions éducatives adaptées aux jeunes enfants de votre service. Vous planifiez et mettez en oeuvre les activités quotidiennes et assurez le suivi des activités.   2. PARTICIPER Vous concevez et mettez en oeuvre le projet personnalisé de l'enfant. Vous observez et recueillez les données relatives à la situation de la personne accueillie et de sa famille. Vous rédigez des notes et rapports concernant la situation de l'enfant[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : L'assistant de service social intervient auprès des personnes pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés sociales, médico-sociales, économiques et culturelles. Il soutient l'usager, sa famille et son proche aidant afin d'anticiper la sortie d'hospitalisation. Il facilite l'accès aux soins, l'accès aux droits, l'accès à l'hébergement ou au logement. Il a également un rôle dans la prévention et la protection de l'enfance et de la personne vulnérable. Rattaché(e) au service de santé au travail et placé(e) sous l'autorité de la directrice des ressources humaines, l'ASE - référent(e) handicap partagera son temps de travail comme suit : 50% dédiés à la mission Handicap et 50% en tant qu'ASE. Ses principales missions seront les suivantes : - Accompagner les professionnels du GH70 dans leurs difficultés sociales et les orienter si besoin, vers les organismes compétents - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique handicap au sein de la structure : - Organiser la mise en œuvre du plan d'action handicap - Assurer la gestion administrative des dossiers liés au handicap - Accompagner les personnes en situation[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Tour-du-Crieu, 93, Ariège, Île-de-France

Située à 5 min de Pamiers (16500 habitants), la ville de La Tour-du-Crieu (3341 habitants) est riche de son tissu économique, de sa vie culturelle et associative. La municipalité a souhaité valoriser et structurer sa politique éducative autour de l'axe structurant qu'est le Projet Educatif de Territoire. Le projet éducatif, respectueux de chaque enfant et jeune, a été élaboré dans une démarche de concertation. Suite à une mutation interne du coordinateur du service enfance jeunesse, la commune de La Tour-du-Crieu recrute un agent titulaire ou à défaut contractuel pour le remplacer. Placé(e) sous l'autorité du Secrétariat général, vous aurez en charge la gestion managériale directe d'une dizaine d'agents d'animation dont 2 directrices. Vous coordonnerez les activités du service enfance jeunesse dans le cadre du projet global de la collectivité. Missions générales du poste : Management d'équipe (une dizaine d'agents dont 2 directrices) Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique communale sur l'enfance et la jeunesse Coordonner l'élaboration, le suivi et l'évaluation du PEDT Veiller à la cohérence pédagogique des actions menées par le service, en lien[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint au Responsable Territorial Insertion et Action Sociale, le/la Travailleur/se Social/e spécialisé/e Insertion intervient au sein de la Délégation Territoriale des Solidarités. Il/elle est chargé/e de : - Contribuer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique et d'objectifs fixés par la collectivité, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement, de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie - D'intervenir dans le suivi du public bénéficiaire du RSA ACTIVITÉS - Accueillir, informer et établir un diagnostic global (social et professionnel) sur la situation de la personne bénéficiaire du R.S.A. - Accompagner les groupes et les communautés dans le cadre de projets collectifs - Accompagner et soutenir la personne dans la construction de son parcours d'insertion et sa mise en œuvre. - Accueillir et tutorer des élèves et stagiaires. - Développer et entretenir un réseau de partenaires du territoire. - Mobiliser les partenaires locaux et personnes ressources pour la mise[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Enseignement - Formation

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général recrute un.e Chef.fe de Service CHRS pour son client, le GCSMS La Canopée. Afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement via le lien de l'offre. CONTEXTE DU RECRUTEMENT Le GCSMS La Canopée est un Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale réunissant plusieurs associations engagées dans la lutte contre l'exclusion et l'accompagnement des publics en difficulté. Ses CHRS, implantés dans les Hauts-de-Seine (92), accueillent des familles en situation de précarité, en leur offrant un hébergement stable et un accompagnement social renforcé pour favoriser leur réinsertion. Le GCSMS La Canopée recherche un(e) nouveau(elle) Chef(fe) de Service socio-éducatif expérimenté(e) pour piloter ses deux CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale) situés à Courbevoie et accueillant des familles en situation de précarité. MISSIONS ET RESPONSABILITES Rattaché(e) à la Directrice des services socio-éducatifs, en cohérence avec l'équipe de 4 chefs de services, vous aurez la responsabilité opérationnelle de deux CHRS[...]

photo Icônes venues d'Ukraine

Icônes venues d'Ukraine

Exposition, Manifestation culturelle

LENS, 62300

Du 12/09/2024 au 02/06/2025

Cette ambition portée par le Louvre-Lens, prend forme avec l’exposition Icônes venues d’Ukraine, sous le commissariat de Maximilien Durand, directeur du département des Arts de Byzance et des Chrétientés en Orient au musée du Louvre. En février 2022, le musée du Louvre et le musée national des Arts Bohdan et Varvara Khanenko de Kyiv (Ukraine) organisent une opération de sauvegarde d’œuvres ukrainiennes majeures. En collaboration avec les ministères français et ukrainien de la Culture et le soutien de l’Alliance internationale pour la protection du patrimoine dans les zones de conflit (Aliph), seize icônes quittent leur musée. L’exposition Icônes venues d’Ukraine présente quatre de ces œuvres prêtées le temps de la guerre. Cet ensemble inédit, montré pour la première fois en France, témoigne notamment de la richesse de la peinture au 17e siècle, avec le peintre crétois Théodoros Poulakis qui combine les influences occidentales et la tradition byzantine. L’exposition présente également la conception et le rôle des icônes, art spécifique aux chrétientés d’Orient peu connu du grand public français. L’exposition aborde également le rôle des musées en temps de guerre : protéger,[...]

photo Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Emploi Immobilier

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Direction de la gestion immobilière, le service accompagnement des territoires est un service support polyvalent qui a pour missions le suivi du patrimoine, les enquêtes réglementaires, les politiques sociales, la production des données d'occupation et du patrimoine, le suivi des assurances locataires et des usufruits, ainsi que le traitement de la taxe foncière. Que ferez-vous ? En tant que Gestionnaire des politiques sociales vous assurez le suivi global des politiques sociales, veillant à leur mise en œuvre efficace et au respect des objectifs d'attributions fixés. Vous êtes responsable de la gestion en flux, des droits uniques, des logements en stock, ainsi que de l'élaboration des bilans d'attributions et des reportings réglementaires... Vous êtes l'interlocuteur privilégié des agences, vous répondez aux questions posées et orientez vers le service juridique en cas de besoins spécifiques. Gestion en flux : * Assure l'étude et l'analyse de la documentation * Suit la signature des conventions * Assure le calcul des objectifs, bilans annuels et périodiques auprès des réservataires * Réalise les états des lieux annuels et le recensement des conventions [...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Le CIDJ recrute en Contrat à Durée Déterminée à temps plein Un(e) Conseiller(ère) orientation et insertion professionnelle CDD de remplacement - A pourvoir dès que possible et jusqu'au 28 avril 2025 au minimum Poste basé à Paris 1er Afin de renforcer l'équipe des conseillers(ères), le CIDJ recherche un(e) Conseiller(ère) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée pour rejoindre l'équipe. Le poste Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable des Services au public, vos missions sont les suivantes : Contribuer à la mission d'accueil, d'information et de conseil du public dans les domaines de compétences de l'information Jeunesse, Participer à la mise en œuvre de ces missions selon les modalités définies par l'organisation : - Conduire des entretiens personnalisés, - Animer des sessions d'information collective au sein au CIDJ - QJ et à l'extérieur, - Répondre à distance (téléphone, tchat, réseaux sociaux), participer à des salons, assurer des interviews presse, Mobiliser les ressources nécessaires à sa mission de généraliste sur tous les sujets qui intéres-sent les jeunes et à son champ d'information ou d'animation spécialisée (ex : handicap, infos métiers[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La faculté Arts Lettres Langues compte plus de 2.000 étudiants, 7 départements pédagogiques. L'offre de formation comprend 6 mentions de licence comportant 13 parcours et 7 mentions de master Comportant 23 parcours. POSITIONNEMENT Placé-e sous la responsabilité directe du Directeur Général des Services, il-elle assure la direction des services administratifs et techniques de la faculté en collaboration étroite avec la Directrice de la faculté et les services centraux. Il-elle pilote et anime les différents projets de mise en œuvre de la politique de la faculté en veillant à leur adéquation avec la politique de l'Université Jean Monnet. Il-elle a en responsabilité la coordinatrice du pôle recherche qui est en lien étroit avec les directions de laboratoires rattachés et qui assure l'encadrement des équipes administratives et financières affectées à la gestion et au secrétariat de ces laboratoires. MISSIONS Chargé-e de piloter les ressources humaines de la faculté, le - la responsable administratif.ve veille à la mise en œuvre des orientations en ressources humaines de l'Université. Conseiller.ère de la direction en matière de législation et de réglementation, il.elle représente[...]

photo Responsable service collecte déchets

Responsable service collecte déchets

Emploi Administrations - Institutions

Capvern, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Assurer l'organisation et le fonctionnement du service : - Participer à la définition des orientations stratégiques du service - Mettre en œuvre la politique de la collectivité - Participer aux études liées à l'optimisation du service - Assurer la gestion du matériel et des moyens techniques (stock et finances) - Participation à la gestion du budget global du service et vérifier les factures - Participer à l'élaboration des documents internes (règlements intérieurs...) - Jouer le rôle d'interface entre le personnel et le responsable de service - Respecter et faire respecter les règlements et les consignes de sécurité (EPI.) - Assurer les relations avec les prestataires - Participer à l'élaboration et aux réponses des marchés publics en partenariat avec la Directrice - Gérer les problèmes de collecte avec les usagers et les élus locaux - Participer aux réunions de travail avec la Direction et les élus tout en apportant assistance et des conseils techniques - Travailler en partenariat avec les autres services du SMECTOM - Lister les points noirs et proposer des solutions - Assurer le remplacement de chauffeurs en cas de nécessité de service Assurer la gestion du personnel[...]

photo Éducateur(trice) technique spécialisée

Éducateur(trice) technique spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'éducateur technique spécialisé transmet, dans le cadre d'une progression pédagogique, des gestes et des techniques de travail adaptés aux apprentissages de personnes en difficulté et participe à leur enseignement et à leur insertion professionnelle et/ou sociale au travail. ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF DE LA PERSONNE OU DU GROUPE - Développer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur une activité technique et/ou professionnelle - Développer une démarche d'initiation professionnelle qui soit adaptée à la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes - Créer une dynamique de groupes favorisant l'insertion sociale au travail - Planifier la production et guider les personnes dans l'apprentissage ou la réalisation des travaux - Contrôler la production et apporter des modifications de l'aménagement de postes, du rythme de travail, . FORMATION PROFESSIONNELLE - Etablir un programme d'apprentissage technique, gestuel, comportemental - Organiser l'accompagnement technique avec distribution des tâches selon les compétences - Aménager les postes de travail en compatibilité avec les aptitudes physiques et psychologiques de la personne prise en charge -[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

EHPAD mutualiste recherche un(e) Infirmier(ère) des soins sur une base de 151 H 67 à temps plein selon un planning établi avec possibilité de travailler les Week-ends et jours fériés. Début du contrat dès que possible. Poste en CDD sur un remplacement. Le rôle de l'infirmière des soins est de s'assurer du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des résidents en prodiguant des soins, dans l'objectif premier de préserver la continuité de la vie et l'autonomie de la personne dans le respect son projet de vie. Ses principales fonctions portent sur : - Le Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage, - La planification des activités infirmières pour chaque résident, - La Participation à l'élaboration du projet de vie personnalisé des résidents, - La Réalisation, le contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, - La Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents, - L'Assistance technique lors des soins réalisés par les médecins, - La Rédaction et la mise à jour du dossier informatisé de la personne accueillie, - L'Accueil et l'encadrement pédagogique[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Biot, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes du Haut-Chablais recherche pour son service des Ressources Humaines un(e) gestionnaire Ressources Humaines à temps complet à partir du 1er mars 2025. Sous la responsabilité du responsable administratif et financier, vous assurerez la gestion des agents contractuels et devrez assurer les missions suivantes : MISSION 1 - GESTION DES AGENTS CONTRACTUELS - Gérer la mise en œuvre des procédures de recrutement (publication des offres d'emplois sur les espaces Pôle-Emploi et Emploi Territorial, transmission des candidatures aux responsables de services concernés...) - Rédiger les contrats et avenants ; - Constituer les dossiers administratifs et accomplir toutes les procédures en lien avec le recrutement ; - Suivre les emplois contractuels de la collectivité ; - Élaborer les certificats de travail et attestations Pôle-Emploi ; - Gérer l'indisponibilité physique des agents contractuels (saisie des arrêts maladies, gestion du jour de carence, du demi-traitement, et des demandes de subrogation, réception et traitement des accidents du travail et maladies professionnelles) ; - Suivre les indemnités journalières ; MISSION 2 [...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un(e) responsable du Relais Accueil Petite Enfance (RAPE). Sous l'autorité du responsable du service Scolaire, Petite enfance, Education, Jeunesse (SPEEJ), vous serez chargé(e) d'informer et d'accompagner les familles dans l'obtention d'un mode d'accueil, ainsi que la qualité, la professionnalisation et la structuration de l'accueil à domicile. Vous serez inséré(e) dans une équipe transversale et ferez partie intégrante du comité de direction de l'équipe du SPEEJ. Missions : - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : animer un lieu d'échanges, d'information et d'accès aux droits ; - Informer les parents et les professionnels de la petite enfance sur les possibilités de garde ; - Organiser la commission d'attribution des places en EAJE ; - Développer et animer un réseau de partenaires, proposer et mettre en œuvre des projets communs avec les acteurs de la petite enfance ; - Participer à la définition des orientations du relais ; - Assurer la gestion administrative et budgétaire du relais ; - Assistance et conseil technique aux élus ; - Promotion des établissements ; -[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Juvigny-sur-Loison, 55, Meuse, Grand Est

Pour la Maison Perce-Neige de Juvigny-sur-Loison (55), qui se compose d'un Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) de 32 places (dont 1 en accueil temporaire) et d'un Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) de 10 places, la Fondation recrute un Psychologue (H/F). De nombreuses activités et sorties manuelles, sportives et culturelles sont proposées dans la Maison, dans un cadre magnifique mais aussi à l'extérieur (campagne et ville, France et Belgique). En tant que psychologue, vous jouez un rôle crucial au sein de notre équipe pluridisciplinaire. Vous travaillez en étroite collaboration avec elle et vous offrez un soutien psychologique essentiel et des interventions adaptées pour favoriser le bien-être et le développement des personnes que nous accompagnons. Vous accompagnez notamment l'équipe dans le développement de leur projet pour les résidents. Vos missions sont les suivantes : * Vous assurez le bien-être des personnes accueillies au sein de la Maison conformément aux orientations du projet d'établissement. * Vous réalisez des interventions directes auprès des personnes accueillies et des familles. * Vous apportez un appui et un soutien à la pratique des[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Nos programmes couvrent des domaines variés, du soutien aux sans-abris à l'accompagnement de migrants, en passant par des dispositifs de santé innovants. Travailler avec REGAR, c'est rejoindre une organisation solidaire qui place la personne au cœur de ses actions et qui valorise l'impact social à chaque étape. Ici, vous ne ferez pas qu'occuper un poste, vous ferez partie d'une aventure humaine unique, où votre engagement fera toute la différence. Vos missions : Les Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) offrent un hébergement temporaire et un accompagnement pluridisciplinaire à des personnes en situation de précarité atteintes de pathologies chroniques lourdes nécessitant un suivi médical et social. Dans ce cadre, nous recherchons un.e Travailleur.se Social.e pour renforcer notre équipe et contribuer à l'accompagnement global des bénéficiaires. Sous la responsabilité du Chef de Service et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions de : - Accompagnement social global : Elaborer avec le bénéficiaire un projet personnalisé en tenant compte de ses besoins, capacités et aspirations. Accompagner dans les démarches administratives : accès[...]

Ressources supplémentaires